Revista

5 Cualidades del Líder de Logística.

El verdadero desafío de la prevención: proteger vidas frente al consumo de sustancias sin perder el criterio organizacional.

Diversidad e inclusión en Chile: cuando cumplir la ley no cambia la cultura.

Simplemente, la ruta más importante.

El líder que las personas necesitan.

El verdadero desafío de la sala cuna universal, proteger sin generar nuevos sesgos de contratación.

Cuando el liderazgo falla, la estrategia también.

Nueva política ferroviaria para Chile.

La última milla, donde ganamos o perdemos al cliente.

Más terreno menos farándula, las claves de proyectos logísticos exitosos.

Los mitos que se derrumban frente a la nueva crisis laboral en Chile.

La importancia de la demanda en la carta de navegación logística.

Calidad, Cantidad y Oportunidad.

Transportistas, socios estratégicos win-win.

Ética profesional, más allá del compliance.

Women in Supply Chain Perú WINS, es una asociación que reúne a mujeres profesionales de todos los procesos de la cadena de abastecimiento, su misión es: Inspirar, retar y acompañar el crecimiento profesional de la mujer logística en Latinoamérica para alcanzar posiciones de liderazgo contribuyendo al crecimiento de las organizaciones y el desarrollo de la región.

Para WINS no sólo es un placer sino un compromiso promover eventos como la segunda versión del Seminario Internacional Mujeres In- Visibles, esta iniciativa de DeLogística invita a toda la comunidad a ser más conscientes de la importancia de invertir y apoyar en la educación de las niñas, adolescentes y mujeres en general, se ha demostrado que cuando la mujer trabaja y es remunerada no sólo mejora la economía de su hogar sino el de toda su comunidad y contribuye al crecimiento económico de los países.

Capacitar a mujeres desapareciendo brechas de género, es decir sin sesgar en capacitar en carreras para mujeres y carreras para hombres nos genera igualdad de oportunidades en beneficio de todos. La cadena de abastecimiento requiere profesionales con perfil analítico y audaz como la ingeniería y la administración de procesos y es por eso por lo que impulsamos la participación de las niñas y jóvenes a inclinarse por este tipo de conocimiento que muchas veces viene sesgado y hasta prohibido desde la niñez, eso debe cambiar ya.

Aprovecho para invitarlos también al Congreso: “El nuevo liderazgo en la logística y el comercio internacional” donde resaltaremos el nuevo estilo de liderazgo que las mujeres estamos implementando con buenos resultados en las empresas. El encuentro será transmitido por las redes de Facebook y Linkedin de WINS el sábado 26 de marzo desde las 9am hora de Perú.

https://www.linkedin.com/company/wins-women-in-supply-chain/

https://www.facebook.com/WiNSPeru

Finalmente no se pierdan este evento que organiza DeLogística y sean parte de este seminario “Mujeres In-visibles” y sean impulsores de la capacitación sin sesgo de género, capacitación para tod@s por una Latinoamérica que quiere acelerar su desarrollo y crecimiento económico para tod@s.

Kathy Román

Presidenta de WINS Perú

www.wins.org.pe

Articulo de Wins para delogística en el Mes internacional de la Mujer

Los dejamos invitados a in-visibles 2022

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